在建设创新型国家目标下，国家大力支持和鼓励科研人员创业。中国情境下的科研人员到底为何创业？为回答该问题，本文采用扎根分析方法，通过对14位创业科研人员的半结构化访谈，探究了科研人员创业的动机。研究发现，我国科研人员创业动机表现为三种类型：一是为追求自我提升的主动型创业，即科研人员为提升需求层次而创业，包括追求财富、挑战自己、证明自己和取得更大的个人成就；二是为达成身份使命的责任型创业，即科研人员为了实现职业身份使命而创业，包括将研究成果应用于实践和通过成果转化，为行业、国家、社会发展做贡献；三是为均衡制度压力的被动型创业，即科研人员为了应对科研制度压力而创业，包括不满足于当前的工作内容或工作环境，通过创业进行丰富调整和利用职业晋升“空窗期”开创新事业。进一步研究显示，在三类创业动机中，只有“达成身份使命的责任型创业”对新创业企业的研发投入、利用式创新和探索式创新均具有显著的正向作用。本文为理解中国科研人员创业的内在逻辑提供了帮助，也为相关部门出台激励政策提供了参考。

科研人员 创业动机 案例研究 中国情境

周炜¹   蔺楠² 

2.上海财经大学商学院，上海  200433）